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MasterMind LINCEOlhar de lince para quem lidera

Pessoas melhores. Negócios maiores.

Liderança Inteligência Interpessoal Comunicação Eficaz

Treinamento de alta performance para quem decidiu desenvolver sua liderança.

Próxima turma: 17 de novembro

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Visão de lince

Uma jornada para líderes que precisam influenciar pessoas, gerar resultados e construir legados.

Liderança é enxergar antes, enxergar mais longe e fazer as pessoas enxergarem junto. O MasterMind LINCE é um treinamento de alta performance, presencial, em sala, com a turma.

  • 3meses de jornada
  • 12encontros presenciais
  • 3dimensões da liderança
  • 20+anos de estudos na base do método

Perguntas que provocam o líder

As pessoas seguem você por obrigação… ou por inspiração?

Sua equipe entrega resultados mesmo quando você não está presente?

Você lidera pessoas diferentes da mesma forma e espera resultados extraordinários?

Princípio central

“Liderar não é ocupar um cargo. É influenciar pessoas, gerar resultados e construir legados.”

As 3 dimensões da liderança

Três lentes. Um só olhar.

O LINCE trabalha o desenvolvimento do líder a partir de três dimensões complementares: primeiro, a capacidade de liderar a si mesmo; depois, a capacidade de liderar equipes e organizações; e, por fim, a capacidade de compreender comportamentos, adaptar a comunicação e construir relações produtivas.

Liderar a si mesmo

  • Inteligência emocional
  • Autoconhecimento
  • Disciplina
  • Responsabilidade
  • Mentalidade de crescimento

Liderar equipes e organizações

  • Delegação
  • Desenvolvimento de pessoas
  • Cultura organizacional
  • Gestão por influência
  • Formação de líderes

Compreender comportamentos

  • Identificar perfis comportamentais
  • Adaptar sua comunicação
  • Resolver conflitos
  • Engajar equipes
  • Gerar influência positiva

Inteligência interpessoal

Relacionamentos que geram influência, cooperação e resultados.

  1. Diferenciar problemas de preocupações

    Desenvolver clareza emocional para identificar o que realmente está sob seu controle e evitar desgaste desnecessário.

  2. Conseguir cooperação

    Construir ambientes em que as pessoas trabalhem juntas por um objetivo comum, com confiança e influência ética.

  3. Lidar com pessoas de comportamento difícil

    Aprender estratégias práticas para conduzir conflitos e transformar situações difíceis em oportunidades de crescimento.

O desenvolvimento da inteligência interpessoal busca fortalecer relacionamentos, ampliar influência, aumentar a capacidade de liderança e gerar resultados mais consistentes.

Comunicação eficaz

Comunicar-se com impacto. Influenciar. Conectar. Transformar.

  • 7%

    O que eu falo

    Clareza, objetividade, escolha das palavras e estrutura da mensagem.

  • 38%

    Tom de voz

    Expressão, entonação, ritmo, pausas, volume e segurança.

  • 55%

    Não verbal

    Linguagem corporal, expressões faciais, postura, gestos e presença.

Por que isso importa?

Pessoas que se comunicam melhor ampliam sua capacidade de influenciar, constroem relacionamentos mais sólidos, aumentam o engajamento e fortalecem sua presença em reuniões, negociações e apresentações.

“Comunicação eficaz transforma tudo: reduz conflitos e ruídos, aumenta o engajamento e fortalece a liderança.”

Turma de 17 de novembro

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Roda da Vida • Leis do Êxito

Do diagnóstico ao desenvolvimento.

Uma ferramenta de reflexão para avaliar o momento atual, identificar áreas de desenvolvimento e transformar consciência em plano de ação.

  1. Avalie

    Dê uma nota de 0 a 10 para cada área da sua vida.

  2. Analise

    Observe as áreas com menor satisfação e os padrões que merecem atenção.

  3. Aja

    Escolha prioridades e converta a reflexão em ações concretas.

A proposta é sair de uma visão abstrata de crescimento e estabelecer prioridades: reconhecer o cenário atual, identificar oportunidades de melhoria e criar um plano de ação que possa ser acompanhado.

“Tudo o que a mente humana pode conceber e acreditar, ela pode alcançar.”

Retrato de Napoleon Hill Napoleon HillAutor de “Quem Pensa Enriquece”
Bruno Dall Santo, de terno, sorrindo
Bruno Dall Santo

Quem conduz

Bruno Dall Santo

Diretor Distrital e instrutor MasterMind

À frente do MasterMind LINCE está Bruno Dall Santo. Neste vídeo, ele fala sobre decisões, ferramentas e o MasterMind LINCE.

Para quem é

Para quem decidiu desenvolver sua liderança.

  • Empresários
  • Gestores
  • Líderes
  • Supervisores
  • Coordenadores
  • Profissionais em crescimento
  • Sucessores familiares
  • Pessoas que desejam desenvolver sua liderança

A base do método

Uma metodologia baseada em estudos de comportamento humano e desenvolvimento de liderança.

Pesquisa e desenvolvimento
Mais de 20 anos de estudos sobre hábitos, pensamentos e comportamentos de pessoas de alta realização.
Aplicação prática
O foco é transformar princípios em comportamentos, ferramentas e ações aplicáveis à vida profissional e pessoal.

Resultados esperados

Desafios reais de pessoas, comunicação e gestão.

O desenvolvimento das competências trabalhadas no LINCE busca apoiar o líder em desafios reais de pessoas, comunicação e gestão.

  • Equipes mais engajadas
  • Comunicação mais assertiva
  • Redução de conflitos
  • Maior influência
  • Desenvolvimento humano e profissional

O compromisso

O treinamento ganha força quando o participante transforma conteúdo em prática: observa seus padrões, aplica as ferramentas, ajusta comportamentos e acompanha sua evolução.

  1. 01Observa
  2. 02Aplica
  3. 03Ajusta
  4. 04Acompanha

Depoimentos

Na voz de quem participa.

Eduardo Krauze

Participante do MasterMind LINCE

Giuseppe

Participante do MasterMind LINCE

Participante

Participante MasterMind

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Reserva de vaga Turma de 17 de novembro de 2026

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Primeiro encontro: terça-feira, 17 de novembro, às 19h Provisório

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Duração
3 meses · 12 encontros
Formato
Presencial, em sala, com a turma
Início
17 de novembro de 2026 (terça-feira)
Encontros
Terças-feiras, das 19h às 22h Provisório
Local
Guarapuava – PR (endereço a confirmar) Provisório
Vagas
20 vagas por turma Provisório

Investimento total do programa

  • Público geralR$ 6.900,00 por participanteProvisório
  • Membros BNI e MasterMindR$ 6.200,00 por participanteProvisório

Em até 12x no cartão Provisório

Pacotes para empresas: fale com o Bruno

MasterMind LINCE

Enxergue mais longe. Lidere melhor.

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